Pennsylvanias Educational Improvement Tax Credit program er mer verdifullt nå enn noensinne / Opinion

Visste du hvert år lokale bedrifter hjelpe finansiere tusenvis Av Pennsylvania studentenes utdanning-alt gjennom et statlig program du kanskje aldri har hørt om? Og dette programmet er i ferd med å bli enda mer kritisk ettersom EFFEKTENE AV COVID-19 fortsetter å påvirke våre lokalsamfunn.

Siden 2001 Har Pennsylvanias Educational Improvement Tax Credit (EITC) – program tjent som et verdifullt middel for bedrifter å investere i utdanning Av Pennsylvanias ungdom. Det autoriserer skattekreditter for bedrifter som gir bidrag til stipendorganisasjoner eller utdanningsforbedringsorganisasjoner( EIO), som er ideelle organisasjoner som støtter nyskapende og meningsfylt programmering i offentlige skoler. At finansieringen gir muligheter til å utvide skolevalg og viktige læringsinitiativer, som ikke bare skaper større utdanningsmuligheter for barn, men også har en positiv ringvirkninger på tvers av lokalsamfunn.

i kjølvannet AV COVID-19-pandemien står skoler og ideelle organisasjoner overfor et voksende behov for økonomisk støtte for å kunne gjenoppta sine verdsatte offentlige tjenester på en sikker og effektiv måte, noe SOM gjør EITC-programmet enda viktigere i dag. Bedrifter kan støtte organisasjoner som forbedrer barns liv i deres umiddelbare samfunn ved å lede dollar til lokale skoler og ideelle organisasjoner. Bedrifter kan da bygge videre på den støtten ved å introdusere bedriftens frivillighetsprogrammer, på linje med de samme samfunnsorganisasjonene, for å gi ansatte muligheten til å knytte seg dypere til selskapets innsats og gjøre en større lokal endring.

Forskning har vist at arbeidsgivere med meningsfulle frivillighetsprogrammer kan lykkes med å rekruttere nye ansatte og øke moralen—En Unilever-studie fant at ansattes omsetning falt med 57 prosent i de ansattes grupper som var mest involvert i bedriftens gi-og frivillighetsarbeid. Videre finner 74 prosent av ansatte sin jobb mer tilfredsstillende når de får muligheter til å gjøre en positiv innvirkning. Siden INNFØRINGEN AV COVID-19, ser flere mennesker til sine arbeidsgivere for å gjøre mer for sine lokalsamfunn – for å få mer innvirkning på å hjelpe sårbare befolkninger, inkludert barn og familier – og EITC-programmet gir økt støtte.

AmerisourceBergen, Det største inntektsselskapet I Pennsylvania, er en sterk talsmann FOR EITC-programmet. Som et farmasøytisk selskap Har AmerisourceBergen et ansvar for å bidra til å bygge sunnere futures, og det inkluderer å støtte kvalitetsutdanning. Vi vet at forbedrede utdanningsresultater bidrar til samfunnets generelle helse og velvære—Faktisk rapporterer International Journal Of Health Services at utdanningsprogrammer vellykket fremmer helse egenkapital innen lavinntektssamfunn. I jakten På et felles mål for bedre samfunn, Er AmerisourceBergen stolt av Å jobbe Med Big Brothers Big Sisters Independence (BBBSI), et nonprofit som letter en-til-en mentorforhold i Greater Philadelphia OG Southern NJ, gjennom EITC-programmet.

siden 2016 har partnerskapet Mellom AmerisourceBergen og BBBSI gitt totalt $ 70,000 i bidrag til Mentor 2.0, et teknologiforbedret mentorprogram For videregående studenter, Og Utover Skolevegger, et program der lokale studenter møter mentorer på arbeidsplassen.

I løpet av skoleåret 2019-2020 gjorde amerisourcebergens støtte Til Mentor 2.0 DET MULIG FOR BBBSI å matche 25 freshman-studenter Fra Parkway Center City High School med en mentor, som fungerte som en personlig mester for deres høyskoleoppdrag. Studenter i programmet ta kurs På Community College Of Philadelphia i løpet av sine junior og senior år, og oppgradere fra videregående skole med en knytte grad. Beyond School Walls-programmet er perfekt for organisasjoner som ønsker å hjelpe lokalsamfunnet samtidig som de forbedrer ansattes engasjement. Gjennom dette programmet blir studentene utsatt for muligheter og karrierer de kanskje aldri har forestilt seg for seg selv, noe som er en viktig faktor for å utjevne spillefeltet for dårlige ungdommer.

I løpet av de siste tre årene, på tvers av alle utfall, HAR BBBSIS Mentor 2.0-studenter overgått sammenlignbare nasjonale høyskoleopptak, utholdenhet og fullførings gjennomsnitt. I tillegg gikk 99 prosent av elevene I Beyond School Walls-programmet videre til neste klasse og 95 prosent viste en positiv faglig innvirkning. Disse pedagogiske berikelsesprogrammene kan virkelig forandre elevers liv ved å gi dem verdifulle læringsopplevelser og sikre at de ser seg selv som viktige, dyktige og verdige til en vellykket fremtid.

Commonwealth Of Pennsylvania tilbyr en AV De mest ekspansive EITC programmer I Usa. Vi, På AmerisourceBergen og BBBSI, er stolte av vår stats forpliktelse til å øke utdanningsmuligheter for studenter. Når vi fortsetter å gripe med DE langsiktige konsekvensene AV COVID-19-pandemien, vil skoler og ideelle organisasjoner trenge støtte fra regjeringen og private bedrifter når de navigerer hvordan de skal tilpasse seg en ny verden.

Partnerskap som de som er dannet GJENNOM eitc-programmet, vil være avgjørende for å hjelpe disse organisasjonene til å gjenoppta sine tjenester når tiden er riktig. Bedrifter over Hele Pennsylvania bør vurdere hvordan de kan delta I EITC-programmet til fordel for lokale studenter og deres ansatte. For å lære mer OM EITC-programmet og å søke på vegne av virksomheten din, besøk Pennsylvania Department Of Community And Economic Development nettsted.

For mer informasjon, kontakt Kate McCloud, Visepresident For Fremskritt, på [email protected]

Legg igjen en kommentar

Din e-postadresse vil ikke bli publisert.

More: