Una persona non può richiedere un nulla clearance di sicurezza. Un appaltatore federale o ente governativo autorizzato deve sponsorizzarti. Devi (a) essere un dipendente o un consulente per quel contraente autorizzato, o (b) aver ricevuto e accettato un’offerta scritta di lavoro dal contraente autorizzato. Tale offerta deve anche indicare che il tuo impiego inizierà entro 30 giorni dal ricevimento della tua autorizzazione, o (c) essere un membro delle Forze armate degli Stati Uniti, o (d) dipendente federale autorizzato.
Il Facility Security Officer (FSO) di un appaltatore autorizzato avvia il processo in due modi. In primo luogo l’UST invia una richiesta di indagine tramite il Joint Personnel Adjudication System (HTM). In secondo luogo, l’UST fa compilare al dipendente una domanda di autorizzazione nei questionari elettronici per l’elaborazione delle indagini (e-QIP). Dopo la revisione e l’approvazione di tali informazioni, l’UST sottopone l’e-QIP completato all’Ufficio di liquidazione della sicurezza industriale della difesa (DISCO) per la revisione. Una volta che DISCO approva le informazioni, viene inviato a Office of Personnel Management (OPM), che conduce l’indagine vera e propria e invia i risultati di nuovo a DISCO. DISCO quindi dà l’autorizzazione o inoltra i risultati all’Ufficio di difesa delle udienze e degli appelli (DOHA) per ulteriori azioni.