Personalassistent Resume Sample

En Personalassistent jobber med HR-Ledere og direktører for å rekruttere, evaluere og velge innkommende ansatte for selskapet. Hvis du vil bli bedt om å gjennomgå søknader, er det bare fornuftig at Din Personalassistent cv oppfyller standarden for ansettelse. Denne jobben er et flott inngangspunkt for en karriere innen Menneskelige Ressurser. Som bransjer blir konkurransedyktige, selskaper vil alltid være på utkikk etter topp talent i arbeidsmarkedet.

median lønn For Menneskelige ressurser assistenter er $38,100 per år som ikke er dårlig vurderer mange selskaper er villige til å ta i kandidater som ikke har noen høyskole grad! Vi har utarbeidet En Human Resources Assistant resume sample som vi er sikker på passer regningen FOR HR.

Human Resources Assistant Resume Sample

Montgomery F. Korver

Adresse: 721 N. New Street, Dover, de
Telefon: (302) 769 2457
e-post:
gjeldende jobb: Human Resources Assistant; Trans-Atlantic Contact Center Services, Dover, de

Mål

høyt organisert, selvmotivert og bestemt med 5 års erfaring innen Menneskelige Ressurser som omfatter ulike bransjer. Søker å lande stillingen Som Human Resource Assistant i din respekterte organisasjon hvor jeg kan bidra med mine administrative evner og mellommenneskelige ferdigheter for å hjelpe din bedrift med å finne det beste talentet i arbeidsmarkedet.

Ferdigheter

• 5+ års erfaring Som Personalassistent.
• Knytte Grad; Menneskelige Ressurser.
• Sertifisering; Atferdsledelse.
• Sertifisering; MS Office.
• Administrative ferdigheter; 48 wpm skrivehastighet, høyt organisert på jobb
• Lagspiller; jeg er i stand til å hjelpe på ulike områder I HR fra å skape jobbinnlegg, gjennomføre intervjuer, gjennomgå søknader, evaluere testresultater og samle krav.
• Dedikert; jeg er villig til å sette i lange timer eller arbeid i helgene om nødvendig.

Arbeidserfaring

Personalassistent; 2015 For Å Presentere
Trans-Atlantic Contact Center Services; Dover,DE

Plikter Og Ansvar

• Administrerer første fase screening eller kvalifisering av alle søkere.
• Gjennomfører foreløpige intervjuer på alle kvalifiserte søkere.
• Planlegger og evaluerer skriftlig test på grunnleggende office ferdigheter.
• Overvåker og evaluerer resultater på mock ringer / rollespill.
• Samler all nødvendig dokumentasjon fra forhåndsgodkjente søkere.
• Utfører due diligence-arbeid ved å kontakte oppgitte referanser, sjekke innlegg på sosiale medier og intervjue tidligere arbeidsgivere og medarbeidere.
• Forbereder talent utvalg anbefalinger rapport FOR HR Direktør.

Menneskelige Ressurser Assistent; 2016 til 2015
Innovative Food Concepts, Inc., Dover,DE

Plikter Og Ansvar

• Screenet alle innsendte søknader og ga anbefalinger TIL HR Manager.
• Informerte søkere om krav før ansettelse som kan være en kombinasjon av disse dokumentene: college diplom, transkripsjon av poster, sysselsetting sertifikat, siste 2 lønnsslipp og karakter referanser.
• Organiserte og oppdaterte ansattposter i standard filformat og i skybasert fillagringsprogram.
• Forvaltet og holdt oversikt over ytelser til ansatte.
• Planlagt og assistert i opplæring av nye rekrutter.
• Oppdaterte ansattposter i bedriftsdatabasen.

Menneskelige Ressurser Assistent-Internship Program; 2015 til 2016
Innovative Food Concepts, Inc. Dover, DE.

Plikter Og Ansvar

• Sjekket alle innsendte søknader og sørget for at alle krav som er oppgitt i stillingsannonsen er fullført.
• Kontaktet og planlagt kvalifiserte søkere til intervju.
• Utarbeidet utkast til jobbinnlegg.

• Orienterte nye rekrutter på selskapets retningslinjer og retningslinjer for sysselsetting.
• Kodet og jevnlig oppdatert alle ansattes poster inkludert fordeler på selskapets database.

Utdanning

Knytte Grad; Menneskelige Ressurser
Delaware State University
Dover, DE
2017 – 2016

Videregående Skole
Caesar Rodney Videregående Skole
Dover, DE
2016-2017; GPA 3.61

Sertifiseringer:

• MS Office; Microsoft Online Training
• Behavioral Leadership; Light Cadet Academy

Personlig informasjon

Status: Singel
Fødselsdato: 30 April 1994
Hobbyer inkluderer fotball, badminton, bowling

Personalassistent Cv Ferdighetsliste

En Personalassistent er ofte tenkt på som en administrativ assistent TIL HR-Lederen eller Direktøren. Mens det er sant at det er mye administrativt arbeid som skal gjøres, GJØR EN HR-Assistent så mye mer! Din Personalassistentferdighetsliste bør indikere din evne til å jobbe med mennesker: de i avdelingen din og selvfølgelig søkerne.

• Utdanning. Som vi nevnte i innledningen til denne artikkelen, er en høyskole grad ikke nødvendig å bli EN HR-Assistent. Men å ha en grad i et beslektet felt vil alltid bli foretrukket. Annet Enn Menneskelige Ressurser, grader I Psykologi, Samfunnsfag og Næringsliv er også akseptabelt. Noen selskaper tilbyr internship-programmer I HR for de som har En Knytte Grad. Hvis du har en high school diplom og ønsker å gå inn i et internship-program, har EN GED score vil hjelpe din sak.
• Sertifiseringer og Lisenser. Du trenger ikke å være lisensiert for å bli En Personalassistent. Men det ville øke søknaden din hvis du tok sertifiseringskurs i relaterte felt, spesielt I Psykologi. I Vår Human Resources Assistant cv eksempel, Montgomery har en sertifisering I Behavioral Leadership som brukes til å finne kandidater som er riktig passform med bedriftskultur.
• Administrative Ferdigheter. På toppen av listen over administrative ferdigheter er et høyt nivå av ferdigheter i regnearkprogrammer. HR-Assistenter gjør mye kodingsarbeid. Du må være rask og nøyaktig fordi hverdagen HR går gjennom hundrevis av nye søkere. Du må også ha gode ferdigheter i organisering og arkivering. MANGE HR-avdelinger bruker skybasert teknologi for å administrere sine ansattes poster. Du må også være kjent med disse programmene.
• Lagspiller. Du vil rapportere direkte til HR-Lederen og med ANDRE HR-Assistenter. Hver og en vil bli gitt forskjellige oppgaver, men du må være klar til å hjelpe andre hvis volumet av arbeidet er høyere enn forventet. NOEN GANGER VIL HR-Lederen be deg om å gjennomføre intervjuene, gi opplæring eller utføre gruppetestøvelsene. Ikke si nei! Det er en mulighet til å lære og vokse i selskapet.

hvis du vurderer omfanget av ansvar som er oppført i vårt eksempel på et cv for En Personalassistent, er Det veldig klart fra erfaringene At Montgomery har vokst i sin posisjon.

i 2016 gjorde han rent administrativt arbeid, men da han forfulgte sin karriere tok han på seg roller som var mer ledelsesmessige i naturen. Du bør alltid presentere vekst i din cv; skille hvilke typer arbeid du håndtert som du gikk videre i din karriere.

Personalassistent Gjenoppta Mål

Selskaper ønsker å ansette folk de kan vokse i selskapet, og det inkluderer Personalassistenten. I Human Resources Assistant cv-målet ditt, vis HR-Lederen hvorfor du ville være en ressurs for avdelingen.

alt begynner med holdning. $38,100 er gode penger, men å være EN HR-Assistent betyr massevis av hardt arbeid! Du vil bli bedt om å utføre oppgaver som kan være utover ditt normale ansvarsområde. Timene kan være lang og helgene kan være kortere i tilfelle det er jobb expos og handel konvensjoner for å delta.

i objective statement vi brukte for sample Human Resources Assistant cv, ledet vi Av Med Montgomery tre sterkeste attributter: høyt organisert, selvmotivert og bestemt. Dette er verdifulle kvaliteter FOR EN HR-Assistent.

Etter å ha uttalt sitt mål, lukker Montgomery det ut ved å erklære sitt verdiforslag som er å hjelpe selskapet med å finne det beste talentet i arbeidsmarkedet.

gjenoppta målet er kort og direkte til poenget. Montgomery briljant bånd i attributtene han delte i begynnelsen med sin verdi proposisjon på slutten. HAN forteller HR-Lederen at han vil være dedikert og forpliktet til denne jobben.

Cv-Format For Personalassistent

vanligvis hvis kandidaten ikke har nok arbeidserfaring, vil funksjonelle eller kombinasjonsformater være ideelle. Men dette yrket krever ikke sertifiseringer, lisenser eller høyere utdanning. Derfor omvendt kronologisk typen er den beste Menneskelige Ressurser Assistent cv format du kan bruke.

nøkkelen til å få mer kjørelengde med dette formatet ligger i innholdet.

vi presenterte Human Resources Assistant cv-malen som følger:

• Kontaktinformasjon
• Objektiv Erklæring
• Ferdigheter
• Arbeidserfaring
• Utdanning
• Sertifiseringer
• Personlig Informasjon

Annet enn den objektive uttalelsen, vil vi styrket montgomery ferdigheter delen ved å gå inn i dyp detalj på hans administrative ferdigheter Og Validert Hans Påstander Om Å Være En Lagspiller Og Dedikert Ved Å Legge Mer Substans.

i praksis utvidet vi sin objektive uttalelse i Ferdighetsseksjonen. DET gjør DET lettere FOR HR-Sjefen å sette Pris På Montgomery kropp arbeid så langt.

Entry Level Human Resources Assistant Cv

hvis du sender inn En entry level Human Resources Assistant cv som har svært liten erfaring, må du skifte oppmerksomhet til dine kvalifikasjoner. Når vi sier «svært lite erfaring» mener vi null til færre enn to år.

i dette tilfellet bruker du det funksjonelle formatet i stedet som vil ordne ditt cv som følger:

• Kontaktinformasjon
• Objektiv Erklæring
• Ferdigheter
• Utdanning
• Sertifiseringer
• Arbeidserfaring
• Personlig Informasjon

det er vanskelig å finne et selskap som ønsker å er villig til å gi noen med liten erfaring en sjanse til å starte med dem fordi Kostnaden For Trening Blir Høyere. Hvis du ikke har mye flaks på arbeidsmarkedet, ta et skritt tilbake fra din innsats og bygge din cv ved å melde deg på relaterte kurs eller gjør deltidsarbeid.

Human Resources Assistant Resume Writing Tips

nøkkelen til å bli lagt merke til er å vise HR Manager hvordan dine ferdigheter kan være til tjeneste for avdelingen. En Av De beste Menneskelige Ressurser Assistent gjenoppta skrive tips vi kan gi deg er: spare ingen detaljer!

som du har sett i vårt utvalg, skapte vi svært fokusert innhold i objective statement and Skills-seksjonene. HR-folk bruker knapt mer enn noen få sekunder på å gjennomgå et cv. Men sikkert vil de gå gjennom de to seksjonene.

Bruk objektiv uttalelse og Ferdigheter til å selge din verdi proposisjoner Til Ansette Manager. Hvis du er vellykket, han eller hun vil sikkert utforske resten av din cv og sikkert utvide en invitasjon til alle viktige intervju.

Relaterte Cv-Prøver