raportul personalului asistenților medicali este o problemă controversată în sectorul sănătății, deoarece spitalele reduc nivelurile asistenților medicali pentru a reduce costurile și a spori marjele de profit. Cu toate acestea, asistentele medicale se luptă acum, spunând că creșterea bruscă a nivelului de muncă afectează calitatea îngrijirii.
unele voci solicită rapoarte de asistență medicală la pacienți pentru a aborda această problemă.
Danny Chun, purtătorul de cuvânt al Asociației de sănătate și spitale din Illinois, spune că rapoartele mandatate sunt o idee proastă.
„este o abordare profund eronată, inflexibilă și rigidă a stabilirii nivelurilor de personal care nu îmbunătățesc calitatea, siguranța sau rezultatele, dar, de fapt, ar afecta negativ pacienții”, susține el.
alții insistă că astfel de rapoarte sunt necesare pentru a oferi o cifră de bază și pentru a aduce toate organizațiile de asistență medicală la același nivel.
să aruncăm o privire mai atentă la relația dintre rapoartele asistentă-pacient și rezultatele pacientului.
- raportul personalului asistentei medicale și rezultatele pacientului
- modul în care raportul personal asistent medical & implicarea afectează rezultatele pacientului
- 1 Raportul mai bun asistent medical-pacient reduce infecțiile și scurtează durata șederii
- 2 Reducerea erorilor în prescripție și proces
raportul personalului asistentei medicale și rezultatele pacientului
Regulamentul federal American 42CFR 482.23 (b) prevede că organizațiile de asistență medicală ar trebui să aibă un „număr adecvat de asistente medicale” pentru a oferi pacienților îngrijirea de care au nevoie. Nu există o figură stabilită în această lege, motiv pentru care a fost un subiect atât de fierbinte în ultima vreme.
Asociația Americană a Asistenților Medicali (ANA) a făcut presiuni pentru un model legislativ în care asistenților li se permite să facă planuri de personal pentru fiecare unitate specifică. Asociația spune că va ajuta spitalele să atingă niveluri de personal dorite, care sunt flexibile cu nevoile și factorii pacientului, cum ar fi numărul de internări zilnice.
modul în care raportul personal asistent medical & implicarea afectează rezultatele pacientului
1 Raportul mai bun asistent medical-pacient reduce infecțiile și scurtează durata șederii
un studiu care examinează relația dintre raportul asistent medical-pacient și rezultatele pacientului a constatat că un raport mai bun a prevenit postmath-urile slabe atât în unitățile de terapie generală, cât și în cele de terapie intensivă. S-a constatat, de asemenea, că starea rețelei de siguranță a spitalului și condițiile de muncă ale asistenților medicali au un impact asupra îngrijirii pacienților.
cercetătorii au analizat impactul direct al îngrijirii medicale pe zi de spitalizare, analizând datele din mai multe spitale universitare. Rezultatele au arătat că mai multe ore de personal medical au dus la rate reduse de insuficiență cardiacă congestivă (CHF).
cercetătorii au recomandat spitalelor să crească numărul de ore de personal al asistenților medicali pe zi de spitalizare în toate unitățile pentru a reduce infecțiile și a scurta șederile în spital.
2 Reducerea erorilor în prescripție și proces
când asistenții medicali sunt responsabili de un număr mare de pacienți, aceștia riscă să se flambeze sub presiune. Acest lucru poate duce la erori de medicație care pot agrava rezultatele pacientului și pot crește șansele de readmisie. Asociația Asistenților Medicali din Massachusetts a efectuat un sondaj în 2018, care a constatat că 3 din 4 asistente medicale înregistrate spun că li se administrează prea mulți pacienți în același timp.
90% dintre asistentele medicale chestionate s-au plâns că nu au suficient timp pentru a oferi confortul și sprijinul emoțional adecvat pacienților și familiilor. Un număr semnificativ dintre ei au spus, de asemenea, că nu au suficient timp pentru a cheltui pentru educația pacienților.
studiile privind implicarea asistentei medicale și rezultatele pacienților arată o legătură directă între oboseala asistentei medicale și erorile de medicație, erorile de diagramă și satisfacția redusă a pacientului.
un dezechilibru al vieții profesionale din timpul lung de lucru duce, de asemenea, la oboseala compasiunii. Acest lucru afectează capacitatea asistentelor medicale de a se concentra, creează anxietate și, ulterior, afectează experiența pacientului și calitatea îngrijirii.
oboseala este, de asemenea, motivul pentru care asistentele medicale își părăsesc instituțiile mai repede decât sunt înlocuite. Există o legătură directă între retenția asistentei medicale și rezultatele pacientului. Prin urmare, îmbunătățirea personalului Asistenților Medicali poate ajuta atât la satisfacția profesională a asistenților medicali, cât și la calitatea îngrijirii pacienților.