Eine neue Sichtweise auf die Persönlichkeit des Prahlers

Quelle: Antonio Guillem/

Jeder kennt und hat es satt, mit Menschen zu prahlen. Es gibt den klaren Ärger, den Sie über den „bescheidenen Prahler“ empfinden,Zu dessen Social-Media-Posts möglicherweise „Beschwerden“ gehören, dass Sie eine Geschäftsreise an einen exotischen Ort unternehmen müssen, weil sich jemand mit ihnen treffen möchte. Dieser Beitrag soll bescheidene Prahler wichtig erscheinen lassen, indem er zeigt, dass sie so gefragt sind, dass das Unternehmen bereit ist, für ein Wochenende in Waikiki zu bezahlen. Die Beschwerden sind da, können wir annehmen, um den Akt des Prahlens zu neutralisieren. Sie würden sich viel besser fühlen, wenn diese Leute einfach so etwas wie „Ich freue mich auf“ x, y oder z sagen würden, anstatt den Vorwand zu geben, von der Reise so belästigt zu werden, dass sie sie der Welt mitteilen müssen. Die andere Art von Prahlern geht anders mit der Kunst um, zu beeindrucken. Sie werden so tun, als wären sie nicht unglücklich über etwas Großartiges, sondern dass sie etwas viel Größeres tun, als es tatsächlich der Fall ist. Ein Teil der Vortäuschung dieser Art von Prahler beinhaltet die Behauptung, etwas zu sein, was sie nicht sind. Warum tun die Leute das? Sind sie von dem narzisstischen Bedürfnis nach Bewunderung getrieben?

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Eine neue Studie von Doreen Bensch und Kollegen von der Humboldt Universität zu Berlin (2019) befasst sich mit der Overclaiming-Form des Prahlens, um herauszufinden, wer sich am ehesten mit dieser speziellen Impression-Management-Strategie beschäftigt. Die Studie wurde durch ein Interesse motiviert, das Forscher an der Persönlichkeitsmessung haben, um Menschen zu identifizieren, die versuchen, besser auszusehen als in psychologischen Tests. Wenn die Teilnehmer versuchen, sich gut aussehen zu lassen, Sie werden jede Frage positiv drehen, von der sie glauben, dass sie sie in einem günstigen Licht zeigen kann. Eine Form der selbstverbessernden Fabrikation ist die soziale Erwünschtheit, bei der Testteilnehmer sich dafür entscheiden, Verhaltensweisen nicht zuzugeben, die sie in ein wenig schmeichelhaftes Licht rücken könnten. Sie können behaupten,, beispielsweise, dass „meine Tischmanieren zu Hause sind so gut, wenn ich in einem Restaurant essen,“Oder dass „Ich ärgere mich nie gefragt, einen Gefallen zu erwidern.“ Wenn Sie auf einige dieser Punkte mit „wahr“ antworten, kann der Forscher daraus schließen, dass Sie auch versuchen, sich in den eigentlichen Tests von Interesse gut aussehen zu lassen.

Das damit verbundene Verhalten der Überforderung nimmt eine andere Form der Antwortverzerrung an. Wie von Bensch et al.Zusammenfassung der Forschung zum Thema „Overclaiming ist die Tendenz, Wissen über nicht existierende Gegenstände zu beanspruchen“ (S. 353). Im Alltag verwenden Menschen Overclaiming, um es so klingen zu lassen, als wüssten sie über Bereiche Bescheid, in denen sie kein tatsächliches Wissen haben. Hier können Sie wahrscheinlich in Ihr Lagerhaus mit prahlerischen Szenarien eintauchen, in denen Leute versuchen, Sie zu beeindrucken. Vielleicht arbeiten Sie mit jemandem zusammen, der es für wichtig hält, über wichtige Medienphänomene informiert zu sein. Das Serienfinale von Game of Thrones war Futter für tagelange Gespräche mit Wasserkühlern. Da er nicht herauskommen will, gibt er nie zu, es nicht gesehen zu haben, sondern lacht und stimmt dem zu, was alle anderen sagen. Er könnte sogar aus der Medienberichterstattung über die Episode zitieren. In ähnlicher Weise haben Sie vielleicht eine Verwandte, die gerne ihre Beherrschung von Sport-Trivia zeigt. Ihre Überforderung hat die Form, vermeintliche Statistiken über die besten Spieler ihres Teams zu rasseln, da sie zuversichtlich ist, dass niemand erkennen wird, dass sie diese Zahlen erfunden hat.

Eine letzte Art von Positivitätsverzerrung beinhaltet einen einfacheren Prozess, nur zu sagen, dass Sie besser sind als Sie, In der Art des Prahlens bezeichnen die deutschen Autoren als Überbewusstsein. Möglicherweise spielen Sie ein Videospiel, das sich jetzt auf einem sehr hohen Schwierigkeitsgrad befindet. Sie wissen, dass Sie übermäßig viel Zeit gebraucht haben, um das Level zu beenden. Wenn Sie also mit einer Freundin sprechen, die dasselbe Spiel spielt, überrascht es Sie zu hören, wie einfach es war. Es gibt sehr wenig Chancen, dass sie durch das Level sausen konnte, es sei denn, sie hatte großes Glück. Nach ihrer eigenen Einschätzung hat sie großartige Arbeit geleistet, aber die Realität war mit ziemlicher Sicherheit weitaus weniger erfreulich. In tatsächlichen psychologischen Tests würde Überbewusstsein gemessen werden, indem man sieht, wie gut die Teilnehmer auf einem Gedächtnisquiz im Vergleich zu wie gut der Teilnehmer fühlte, dass sie getan hatten. Der Vergleich zwischen Schätzung und Leistung bietet eine gute Möglichkeit, diese Art von Prahlerei zu quantifizieren.

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Die drei Komponenten des Prahlens von Persönlichkeitstests umfassen also soziale Erwünschtheit, Überforderung und Selbstüberschätzung, die, wie von den Autoren festgestellt, ein „nomologisches Netzwerk“ bilden, das eine allgemeine Positivitätsverzerrung widerspiegelt. Als Fluch des Persönlichkeitsforschers sollten diese Eigenschaften auch mit Merkmalen wie grandiosem Narzissmus und in gewisser Weise mit den fünf Persönlichkeitsmerkmalen des Fünf-Faktoren-Modells (Neurotizismus, Extraversion, Verträglichkeit, Offenheit für Erfahrungen und Gewissenhaftigkeit) korrelieren. Sie könnten sofort vermuten, wie auch die Autoren, dass die wahre Persönlichkeit des Prahlers zum Profil des grandiosen Narzissten passt. Um zu testen, ob diese Hypothese zutrifft, führten die deutschen Autoren eine Reihe von Online-Fragebögen an deutsche Universitätsstudenten mit einem Durchschnittsalter von 25 Jahren (58 Prozent weiblich) durch. In diesen Fragebögen war ein Maß für die sogenannte kristallisierte Intelligenz enthalten, oder Wissen über Kultur, Wortschatz, und andere Bereiche allgemeiner Informationen.

Die Overclaiming-Maßnahme, diese Einschätzung des Prahlens, die besagt, dass Sie über etwas Bescheid wissen, was Sie nicht wissen, wurde mit Fragebögen getestet, die ihnen Elemente aus der Populärkultur gaben, die noch nie passiert sind. Die drei Kategorien, die in der Overclaiming-Skala enthalten waren, waren Naturwissenschaften, Staatsbürgerkunde und Geisteswissenschaften. Die Teilnehmer gaben an, wie gut sie jeden Gegenstand kannten, von „noch nie davon gehört“ bis „weiß es sehr gut.“ Ein solches Beispiel war der Artikel „prosa“, ein falscher Begriff. Wenn sie sagten, dass sie mit diesem nicht existierenden Begriff vertraut waren, fügte die Antwort ihrem Überforderungswert hinzu. Diese Köder reichten aus, um die Overclaimer herauszuziehen, die, wenn sie zur sozialen Erwünschtheit und zum Selbstbewusstsein hinzugefügt wurden, den Forschern ein Gesamtbild davon lieferten, wie sehr der Teilnehmer versuchte, einen guten Online-Eindruck zu hinterlassen.

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Sehr zur Überraschung der Forscher stach Overclaiming als Index für die Positivitätsverzerrung hervor, indem es sich überhaupt nicht auf die Persönlichkeit bezog, einschließlich grandiosem Narzissmus. Wie die Autoren bemerken: „Overclaiming hat ein eigenes nomologisches Netzwerk, das keine Beziehungen zu sozial wünschenswerten Sozialskalen, Persönlichkeit oder Intelligenz umfasst“ (S. 360). Overclaiming kann jedoch immer noch ein Index für das Bedürfnis einer Person nach Selbstverbesserung sein, und in der Tat kann es eine gereinigtere Form des Prozesses sein. Es ist nicht nur so, dass Overclaimer ehrlicher, sozial kompetenter oder fähiger aussehen wollen als sie, sondern dass sie es für wichtig halten, mit einer Vielzahl von Themen vertraut zu sein, über die sie keine Kenntnisse haben. Mit anderen Worten, ein Overclaimer kann nicht aufhören, „zu fälschen.“ Narzissmus kommt nicht einmal in die Gleichung, weil eine solche Person es einfach genießt, ein Angeber zu sein.

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Zusammenfassend, gehen Sie nicht davon aus, dass Overclaimer Narzissten sind oder sogar für persönlichen Gewinn. Ihr Bedürfnis zu beeindrucken kommt nicht von etwas anderem, als schlau auszusehen. Wenn Sie selbst gelegentlich überfordert sind, denken Sie darüber nach, was Sie dazu bringt, dieses besondere Bedürfnis zu verspüren. Ehrlich zuzugeben, dass Sie Ihre Stärken und Schwächen haben, könnte genau der richtige Weg sein, um sich mit dem, was Sie sind, erfüllt zu fühlen.

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