työpaikka tarjoaa tarvittavat tulot ja lisää rakennetta henkilön päivään; ei ole yllätys, että tutkimukset ovat osoittaneet, että työllisyys voi vähentää rikoksen uusimisen mahdollisuutta noin 20%. Entisten rikollisten työpaikat hyödyttävät kaikkia yhteisössä.
se on yksi syy, miksi entiset rikolliset luetaan hakijoiden joukkoon työnantajia kannustetaan ottamaan huomioon kannustimella, joka tunnetaan työn mahdollisuuksien Verohyvityksenä. The Work Opportunity Tax Credit on säännös sisäisen tulojen koodi, joka valtuuttaa verohyvitys yrityksille, jotka palkkaavat tiettyjen väestöryhmien, kuten veteraanit, vastaanottajat tiettyjen oikeutusohjelmia,ja ihmisiä, joilla on rikosrekisteri. Työnantajat esittävät kelpoisuusehdot täyttäviä uusia työntekijöitä hakemaan verohyvitystä, joka vastaa prosenttiosuutta työntekijän palkasta.
työharjoittelua tai koulutusta enemmän WOTC tarjoaa lupauksia vankilasta lähteville, joiden hakemukset eivät välttämättä ole yhtä kilpailukykyisiä kuin muiden. Se kannustaa myös korkeampiin palkkoihin, koska verohyvitys on osa siitä, mitä työntekijöille maksetaan.
nykymuodossaan WOTC ei ole niin tehokas kuin se voi olla. Laki koskee vain niitä, jotka palkataan vuoden kuluessa tuomiostaan tai vankilasta vapautumisestaan sen mukaan, kumpi ajankohta on myöhemmin. Tältä osin se voi rajoittaa kelpoisuuden vain ohjelman ensikertalaisiin käyttäjiin; ketään työnhakijaa ei voida sertifioida kahdesti, jos hän tarvitsee uuden työpaikan ensimmäisen vuoden jälkeen.
, mutta vapautetuista vangeista peräti 45 prosentilla ei ole työtä tuona ensimmäisenä vapautumisvuonna. Brookings Institutionin viime vuonna valmistuneen tutkimuksen mukaan vain 55 prosentilla vapautetuista vangeista on lainkaan ansioita ensimmäisen kotiintulovuoden aikana. Hyvin usein, kun he saavat työpaikan, heidän kelpoisuutensa WOTC: hen on mennyttä.
tämä saattaa selittää, miksi WOTC näyttää kärsivän vajaakäytöstä. Esimerkiksi Oklahoma, maan johtava vanki, sertifioitu vain 1,465 ihmistä fiscal 2018 ”ex-rikollinen” Luokka. New Yorkin osavaltiossa, jossa on noin 47 100 vankia ja 36 410 ehdonalaiseen vapauteen päässyttä, WOTC: lle kelpuutettiin vain 1 534 ihmistä. Vuonna 2014 keskimäärin 41 866 ihmistä oli ehdonalaisessa Kaliforniassa, mutta vain 527 kelvollista rikollista sai todistuksen antaa työnantajilleen verohyvityksen.
työministeriö kertoo, että verotuksessa 2018 vain 85 796 ihmistä, joilla oli rikosrekisteri, oli sertifioitu tukikelpoisiksi työntekijöiksi—ja tämä joukossa arviolta 626 000 ihmistä, jotka jättävät huostaan vuosittain.
vaikka on mahdollista, että 500 000 vapautetuista ihmisistä ei ole tukikelpoisia, koska he ovat ylittäneet WOTC: n yhden vuoden aikarajan, mahdollinen vajaakäyttö voi johtua kahden politiikan välisestä luontaisesta ristiriidasta, joilla on sama yleinen tavoite: auttaa heikommassa asemassa olevia ihmisiä turvaamaan työllistyminen.
työnantajat eivät saa tietää hakijan rikosrekisteristä ja kelpoisuudesta ”Ban the Box”—säädösten nojalla-lait, jotka poistavat törkeitä tuomioita koskevat valintaruudut työhakemuksista.
tietoisuus WOTC-hyödystä tarvitsee kasvaa ja saattaa hyvinkin tehdä sen itsestään, jos aloitteleva palkkaaja voi paljastaa kelpoisuutensa; mutta he eivät paljasta, jos heitä on kielletty tekemästä niin. Ban the Box puolestapuhujat ovat olleet niin kiireisiä piilottamalla ihmisten tiedot poistaa haitta palkkaamisessa, että he luopuvat hyödyntämällä etu. Emme tiedä, kuinka monelle henkilölle, jota ei palkattu rikosrekisterin paljastumisen vuoksi, olisi tarjottu työtä, jos yritys olisi tiennyt mahdollisesta verohyödystä.
on olemassa keino suojella ihmisten ymmärrettävää halua sekä salata rikosrekisterinsä että myös viestiä työnantajille, että palkkaaminen voi tuoda verohyötyä. Se ei tarkoita laatikon kieltämistä vaan sen tarkistamista; laatikko, jossa hakija on WOTC: n soveltamisalaan kuuluvien ryhmien jäsen, piilottaisi rikosrekisterin ja kertoisi myös yrityksille verohyvityksestä, jos hänet palkataan.
on totta, että rikostuomion stigma estää monia ihmisiä palkkaamasta. On epäselvää, riittääkö WOTC voittamaan ennakkokäsitykset vapautetuista vangeista. Vähän todisteita meillä on tästä, kyselyn yrityksille Connecticut pieni voittoa, Malta Justice Initiative, sanoo työnantajat todennäköisesti vastata laajennettuja verohelpotuksia. 73 prosenttia vastaajista ilmoitti, että verohyvitys motivoisi palkkaamaan johtajia, tuet houkuttelisivat 76 prosenttia.
the Work Opportunity Tax Credit is authorised through the end of 2019 by the Protect Americans from Tax Liques Act. Sen valtuuttamisprosessiin kuuluu nyt rikosoikeuden uudistaminen sisäpiiriläisen senaattori Chuck Grassleyn, joka on senaatin talousvaliokunnan uusi puheenjohtaja ja verotusta käsittelevän sekakomitean varapuheenjohtaja. Grassleyn omistautuminen paluumuuttoprosessin uudistamiselle ja uudet virat ohjaavat häntä optimoimaan verolain presidentin työllisyystavoitteen saavuttamiseksi.
WOTC: n muuttaminen tukikelpoisuuden laajentamiseksi yli vuoden päähän auttaisi todennäköisesti huomattavasti vapautuneita vankeja turvaamaan työpaikan ja antamaan siunauksen yrityksille.
Chandra Bozelko on kansallisen Sanomalehtikolumnistien seuran varapuheenjohtaja ja kirjoittaa Webby-palkittua blogia Vankilapäiväkirjat.