o que se segue não é uma prescrição para encontrar o seu caminho para o conflito. Em vez disso, é uma lista de coisas que você pode agora conscientemente reconhecer como causando conflito onde não é necessário—e quando não serve a você. Pense nisso como coisas a evitar, e este post como um forte aviso.
Ataque Pessoal: Provocação. Agressão Verbal. Talvez uma das melhores maneiras de começar uma luta seja atacar pessoalmente outra pessoa. Fazer um ataque pessoal a alguém é quase uma garantia absoluta de alguém responder da mesma forma. Mesmo que você esteja frustrado, e mesmo que a outra pessoa tenha feito algo que você acredita estar errado, um ataque pessoal não faz nada para ajudar a situação. Só pode piorar as coisas.
Ignore-os: outra maneira de começar uma luta é ignorar alguém. O fato de que você está ignorando-os pode ter o efeito de fazer com que eles se esforcem mais para obter sua atenção. Uma das maneiras de garantir que você recebe a atenção de alguém é se envolver em conflito, dizendo algo tão rude que ordena uma resposta.
desafiam o seu significado: desrespeitem-nos. Menosprezem-nos. Não há muitas coisas que causem uma resposta como desafiar o Significado de outro ser humano. Tudo que você precisa fazer para fabricar conflito é desrespeitá-los como um ser humano. Quanto mais desrespeito ofereceres, mais certa e mais agressiva a resposta. Também é relativamente fácil obter esta resposta sem significado, por isso tenha cuidado.Humilhação pública: os seres humanos farão todo o tipo de coisas para evitar serem humilhados-incluindo humilharem-se. Uma das respostas a ser publicamente humilhada é defender a sua dignidade atacando a pessoa que a humilhou. É possível para um indivíduo que se humilha atacar outra pessoa para salvar a face. Se isto lhe parece juvenil, é, mas não se limita aos jovens. Ninguém quer que a tribo se ria às suas custas ou pense menos neles.
Presumam Más Intenções: Esta liga-se muito a um ataque pessoal porque não é assim tão diferente. Uma das maneiras que você pode fazer alguém sentir que deve se defender é acusá-lo de ter más intenções. Há muitas pessoas que acreditam em coisas em que tu não acreditas. Há muitas pessoas que fazem coisas que tu não acreditas que devam fazer. Mas é um erro acreditar que eles têm más intenções e fazê-lo pode causar conflitos. Isto é o que ocorre em todos os argumentos políticos que você vê no Facebook.
ser argumentativo: é impossível discutir consigo mesmo. Para argumentar, você precisa de alguém para ajudá-lo participando do argumento. Se você não quer lutar, e você não quer discutir, uma maneira é extrair-se do conflito, removendo-se da situação. Para fazer isso, tudo o que tens de fazer é parar, ou melhor ainda, nunca começar. Diz apenas: “teremos de concordar em discordar, mas respeito a tua opinião sobre isto.”
ameace: “If you don’t… I will . . . A palavra “se” é problemática. O” eu vou ” que se segue é ainda mais problemático. Está a oferecer uma ameaça. E quando as pessoas se sentem ameaçadas, geralmente acreditam que devem defender-se. Raramente há uma razão para oferecer uma ameaça. Se vais fazer alguma coisa, é melhor fazê-lo do que ameaçá-lo. A ameaça dá origem a conflitos.
oferecer ultimatos: o maior problema com ultimatos é que alguém pode dizer “Eu aceito a sua oferta.”Então, se você diz algo que soa como a declaração” se ” acima, você pode descobrir que uma pessoa aceita a sua oferta. Mas você também pode descobrir que eles decidem se envolver em conflito para mostrar o seu ponto de vista. Ultimatos, se alguma vez forem oferecidos, devem ser feitos como um método de último recurso.
o conflito vem com o ser humano. Às vezes, é necessário. Mas não há nenhuma razão para fabricar conflito onde não serve a ninguém e não produz nenhum resultado Grande.