har du någonsin nekats en position eller en befordran bara på grund av bläcket på huden? Kanske berodde det på en officiell policy mot tatueringar på arbetsplatsen eller kanske var det någons personliga syn på ditt utseende.
inom det medicinska området har de flesta medarbetarhandböcker ett avsnitt om tatueringar och Piercingar. I sällsynta fall är sjukhusjobb endast tillgängliga för personer utan kroppsbläck. I allmänhet tillämpar dock de flesta medicinska anläggningar mindre begränsningar som endast förbjuder överdrivna och/eller stötande Tatueringar.
medan tatueringar blir mer allmänt accepterade är det också sant att inte alla arbetsgivare välkomnar sin närvaro. Hälso-och sjukvårdsområdet är mycket mer liberalt i det avseendet, åtminstone jämfört med företagsamerika. Ändå finns fördomar fortfarande och lagen är utan tvekan på arbetsgivarens sida.
tatuering diskriminering och medborgerliga rättigheter
andelen tatuerade vuxna i USA är 42% och stiger. Med tanke på att de är en form av personligt uttryck som tekniskt bör skyddas av det första ändringsförslaget, tycker förespråkare av tatueringar att det är konstigt att de inte är federalt skyddade på arbetsplatsen.
enligt Equal Employment Opportunity Commission (EEOC) kan en arbetsgivare upprätta en klädkod och utseendepolitik så länge de inte diskriminerar en person på grund av deras ras, färg, religion, kön, nationellt ursprung, ålder, funktionshinder eller genetisk information.
du kan nekas en sjukvård jobb möjlighet om arbetsgivaren anser att din tatuering bryter mot deras interna utseende politik. Ändå har en stor del av sjukhuspersonalen bläck, vilket indikerar att utseendereglerna vanligtvis är flexibla.
statistik om tatueringar på arbetsplatsen avslöjade:
- 76% av de anställda känner tatueringar och Piercingar skada anställningsintervju chanser
- 73% av människor säger att de skulle anställa personal som hade synliga tatueringar
- 6% av tatuerade människor säger att de inte skulle anställa någon med synligt bläck
- endast 4% av tatuerade eller genomborrade människor säger att de faktiskt har utsatts för diskriminering vid sitt nuvarande jobb
när tatueringarnas popularitet ökar svarar de flesta organisationer genom att genomföra flexibla policyer och mindre begränsningar för tatuerade individer. Dessutom möter vårdpersonal inte så mycket granskning av deras utseende jämfört med medlemmar i företagsvärlden.
sjukvård jobbmöjligheter för tatuerade människor
det finns för närvarande ingen nationellt accepterad policy för tatueringar och piercingar på arbetsplatsen. Detta sagt, formella begränsningar och oskrivna regler varierar mycket från sjukhus till sjukhus. De flesta medicinska institutioner är okej med lite synligt kroppsbläck, så länge det inte är stötande.
icke synliga tatueringar är nästan alltid tillåtna. Om din tatuering inte är utsatt, eller om den lätt kan täckas, har du sällan problem med den övre ledningen, även om de vet om det. Fulla ärmar och andra överdrivna tatueringar som är synliga accepteras inte alltid, men tolereras ibland.
ansikts Tatueringar, tillsammans med offensiva tatueringar som är synliga, är ofta förbjudna, även om sjukhuset inte har någon officiell policy angående ämnet. När allt kommer omkring kommer skyddet av organisationens professionella bild först. Risken är att sådana fall kommer att ses i ett mycket negativt ljus på grund av social stigma.
Sammanfattningsvis, om du inte går överbord med bläcket på din hud, kommer du sannolikt att hitta ett vårdjobb som låter dig njuta av viss yttrandefrihet.
Kan Tatueringar Hindra Din Professionella Utveckling?
även om det kan vara sant att tatueringar kan begränsa dina jobbalternativ, manifesterar deras effekt på din karriär sig inte förrän du börjar klättra på den professionella stegen. Människor som arbetar inom olika områden inom hälso-och sjukvårdsområdet upplever olika nivåer av oro.
läkare, sjuksköterskor och personer i vårdadministration och ledning rapporterar att de är mindre benägna att få en Synlig tatuering och är mer benägna att täcka sina befintliga. Ett antal sjukhusarbetare säger till och med att synligt bläck kan skada din professionella tillväxt.
”jag har arbetat på tre sjukhus och många läkarkontor och alla har en policy om inga synliga tatueringar eller piercingar. Du kan göra vad du vill, men du kommer att allvarligt begränsa dina jobbalternativ, särskilt om du vill gå in i ledningen.”
en annan sjukhusanställd tillägger:
”jag har personligen 6, ingen synlig i arbetskläder. Ingen säger att du inte kan ha tats eller piercingar, bara ingen som är synliga, främst händer och nacke. Och om du är ledning, ska du inte bara följa policyn, men du måste också genomdriva den.”
vissa läkare fruktar arbetsgivare och patienter kanske inte förstår sina tatueringar, eller kan även associera dem med en ’fel inslag’ i samhället. De två främsta orsakerna till att läkare, sjuksköterskor och personer från ledningen kan avstå från överdrivna eller synliga tatueringar är:
- tron Att body ink inte är professionell
- den negativa stigmatiseringen av att vara associerad med kriminell verksamhet
naturligtvis, om du inte är intresserad av att bedriva en medicinsk examen, men istället vill välja ett professionellt hälsointyg, kan du ha mindre att oroa dig för. En MR-tekniker kan till exempel komma undan med lite mer bläck än en läkare eller en kirurg.
detta betyder inte att sjukhuspolitiken endast gäller personer med högre utbildning; det betyder helt enkelt att du förmodligen kommer att möta mindre bedömning och fördomar från högsta ledningen, kollegor och patienter. Ju högre din position desto mer förväntas du passa den sociala bilden som ditt jobb kommer med.
Bottom Line: Sätt din karriär först
Färre och färre människor ser tatueringar som tabu eller en outbildad övning. Sjukhusregler och människors åsikter förändras gradvis. Ändå har inte alla institutioner bråttom att ändra sin hållning, särskilt när dess rykte som en professionell organisation står på spel.
om en arbetsplats har en officiell policy för inga synliga tatueringar, då är det helt logiskt att de inte kommer att ge dig ett jobb om du har hand/hals tatueringar. Så bekanta dig med reglerna för de sjukhus du vill arbeta i förväg.
när du väljer en tatuering, överväga storleken och placeringen noggrant.Ta hänsyn till den professionella bilden du försöker skildra för dina framtida (eller nuvarande) arbetsgivare och patienter.
i slutändan bestämmer du hur du ska leva ditt liv. Att arbeta inom det medicinska området med tatueringar är inga problem så länge du är medveten om krav och förväntningar.
letar du efter ett jobb inom hälso-och sjukvårdsområdet? Ta en titt på de bästa allierade vårdkarriärerna som finns i New Jersey-området.